大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于制作勞模名片模板的問(wèn)題，于是小編就整理了1個(gè)相關(guān)介紹制作勞模名片模板的解答，讓我們一起看看吧。
我曾經(jīng)是一名中通快遞員，底薪2500，派件0.2元，電瓶車(chē)是公司的，早上7.30到公司簽到，遲到一分鐘罰一百元，二到五分鐘罰兩百塊，不來(lái)直接罰三百，扣工資，8.30分去送件，大小件一起送，中午12點(diǎn)回公司，還沒(méi)有吃飯，去吃飯，回來(lái)送二派，一個(gè)月算算也的4千多，老天保佑不丟件，要是丟件的話，找不到，小件，客人投訴，上海總公司罰個(gè)人一件350元，大件，按大件的價(jià)格罰，唉，公司確實(shí)有點(diǎn)坑了，干了幾個(gè)月，沒(méi)掙多少錢(qián)，，唉，快遞員不好干，經(jīng)常客人投訴，態(tài)度不好了，服務(wù)質(zhì)量差了，就差叫客人親爹親娘了！想想人家月過(guò)萬(wàn)的，那得起多早呀，能睡幾個(gè)小時(shí)的覺(jué)，最后，祝所有做快遞員的兄弟姐妹們千萬(wàn)別丟件，要不然你想死的心都有的！
男朋友是順豐快遞員，一個(gè)月大概三千多。因?yàn)樗莿傔M(jìn)去的，分到的區(qū)域都是居民區(qū)。
對(duì)于順豐而言，他們的客戶不在普通用戶上，基本在公司，工廠這些。
他派一個(gè)件大概是一塊五，收一個(gè)件也是。有的時(shí)候送件人家不在，放在柜子里要五毛錢(qián)，大概一個(gè)快遞等于白送。
每天早上七點(diǎn)要到點(diǎn)部，晚上八點(diǎn)前只要客戶有需求都要在。真的很辛苦，特別是順豐信奉服務(wù)至上，不像其他快遞，送晚一點(diǎn)沒(méi)關(guān)系，態(tài)度差了也沒(méi)關(guān)系，他們只要被投訴，基本上半個(gè)月白做，很可能會(huì)丟工作。
當(dāng)然了，有的老師傅在順豐久了，分配到的區(qū)域就好一些，每天只要固定時(shí)間收派就可以了，一個(gè)月大概七八千打底，多的時(shí)候有一萬(wàn)多，運(yùn)氣好，上周有個(gè)師傅一天就賺了七萬(wàn)，當(dāng)然這也是多年積累的人脈才有的客戶。
其他快遞不清楚，但是我認(rèn)為快遞員真的很辛苦是真的，男朋友說(shuō)每次穿上工作服就覺(jué)得自己低人一等，因?yàn)樯鐣?huì)上很多人對(duì)快遞員真的不是很尊重，特別是之前順豐小哥被扇耳光的事件，讓我覺(jué)得心酸。
希望大家可以理解快遞小哥們，多給他們一點(diǎn)尊重，對(duì)他們說(shuō)一句謝謝。
雙十一期間，三通一達(dá)的快遞員每天要送五六百個(gè)件，疏忽了也請(qǐng)包容。
我做快遞員做了5年時(shí)間, 期間在廣州深圳東莞做過(guò),做過(guò)圓通申通S豐 還做過(guò)已經(jīng)倒閉了的2個(gè)小快遞. 現(xiàn)在已經(jīng)不想做了，做煩了，但是為了生活沒(méi)辦法。畢竟現(xiàn)在的工資還可以。 我來(lái)說(shuō)說(shuō)快遞員的工資狀況吧. 別天真了,你們以為錢(qián)真的那么好賺啊,送快遞很辛苦,也很煩,還受人白眼,整天被一些腦殘人士惡心.以為給了十幾塊錢(qián)快遞費(fèi)就真把自己當(dāng)上帝了,想享受5星級(jí)服務(wù)了? 大部分人素質(zhì)挺好,比較好說(shuō)話,也能理解和體諒我們快遞員,但是個(gè)別的一些人,不說(shuō)了,以為快遞就為他一個(gè)人服務(wù).
快遞員工資上萬(wàn)的有,但不是普遍,這要看城市和快遞員的區(qū)域以及他的客戶,同樣是在廣州深圳這樣的大城市,同樣一個(gè)快遞公司,工資都是不一樣的,差別也算大,舉例如果區(qū)域是在像深圳華強(qiáng)一帶,東莞八達(dá)路五金市場(chǎng)這些發(fā)貨集中又多的地方,快遞員工資是挺高的,在江浙滬和珠三角內(nèi)隨便拉個(gè)一般的區(qū)域小快遞,工資也能達(dá)五六千.做的好的上萬(wàn)收入（基本都是承包的）如果像比較零散的區(qū)域,比如住宅區(qū)多,市場(chǎng)街道啊什么的多,那工資就不高,還很辛苦.哪怕是S豐,在這些區(qū)域一般也只有三兩千左右的工資. 這個(gè)工資每個(gè)公司的提成都不一樣,除了S豐外,同個(gè)公司下屬站點(diǎn)也不同工資,因?yàn)闆](méi)個(gè)地方一個(gè)小老板,但都大同小異. 現(xiàn)在很多快遞都承包給快遞員了,收件多的,工資就高,收件少的,工資就少. 多的上萬(wàn),幾萬(wàn)都有可能,關(guān)鍵是你要有穩(wěn)定的大客戶,這個(gè)客戶是要看公司,快遞員個(gè)人形象和能力以及快遞員的運(yùn)氣.如果有一兩家大客戶頂著,其他散件都不收的了. 我在東莞做圓通的時(shí)候有一個(gè)同事,他的區(qū)域里面(就半條路)有3個(gè)大客戶,一個(gè)是公司的,每天兩三百票件發(fā),另一個(gè)是做淘寶賣(mài)褲子的客戶,每天2百件發(fā)，還有一個(gè)是個(gè)工廠，件不多每天二十來(lái)件吧，但貨重利潤(rùn)高。他什么都不做，每天就叫公司開(kāi)車(chē)去把那些貨拉回來(lái)就可以，他私人出錢(qián)請(qǐng)了一個(gè)人幫他送件，收散件。還請(qǐng)了2個(gè)人給他做單。你想知道他工資多少？告訴你吧，4萬(wàn)5左右（包含3個(gè)人工）。但是快遞員的工資很不穩(wěn)定的，快遞畢竟是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)，涉及到很多方面和流程，相對(duì)于其他行業(yè)來(lái)說(shuō)比較容易流失客戶。說(shuō)不定今天做了個(gè)大客戶，明天這個(gè)客戶就因?yàn)橐黄奔傻牟缓镁土魇Я耍徽f(shuō)不定哪天這個(gè)客戶生意不好了；說(shuō)不定那天搬走了，這些不管在哪個(gè)行業(yè)都是這樣子的啦，那你的工資就是上天下地之分。反正就是天天都有流失客戶，天天都有新客戶，看流失的速度和新客戶的“質(zhì)量”了 同樣，東莞圓通站點(diǎn)（具體哪個(gè)站我就不透露了）其他同事的工資，少的2千左右，中等的4千左右，高的6千左右，更高的就是那種有大客戶的，上萬(wàn)。（在這里順帶提一下，我遇到很多人，他自己或者他所在的公司一個(gè)月發(fā)十來(lái)票同城件快遞費(fèi)，一個(gè)月快遞費(fèi)百多點(diǎn)的，就自稱是我公司的大客戶，我沒(méi)說(shuō)話沒(méi)表情。你一個(gè)月就算有幾千塊錢(qián)快遞費(fèi)還勉強(qiáng)可以相對(duì)說(shuō)是某些新來(lái)的快遞員的大客戶，要說(shuō)是我們公司的大客戶那太牽強(qiáng)了。） 在廣州做S豐的時(shí)候，一樣，區(qū)域好的或者業(yè)務(wù)好的就上萬(wàn)的大把，區(qū)域不好的或者沒(méi)什么件收的就三四千的工資，還不包吃住?！ ∷哉f(shuō)，不要看到有人有上萬(wàn)的工資，你們就羨慕甚至心里不平衡，快遞賺的是辛苦錢(qián)，高工資的快遞員基本都是低工資辛苦工作熬過(guò)來(lái)的，你以為一去就有那么多工資嗎？你以為光自己態(tài)度好收入就高嗎?不是的，不管是哪個(gè)公司的，老的快遞員基本都是吃軟不吃硬的，就算是S豐，雖然表面沒(méi)什么，但背后一樣的在詛咒你在跟同事討論你，素質(zhì)不好的快遞員，你得罪了他，你的包裹可能就遭殃了，被踢被重重的摔那是常事，我見(jiàn)過(guò)更變態(tài)的快遞員，某收件人根本不把他當(dāng)人看，送件要求離譜，于是他把尿注射到包裹里（因?yàn)槭且路?，踩不爛摔不爛）。比如送到樓下叫你下去拿（這里有幾種情況，可能是他不想送上去，也可能是因?yàn)榕孪旅鎲诬?chē)上的件被偷），你不下去拿還擺架子的，多半你的包裹都是被摔過(guò)被踩過(guò)的，就算摔壞了你拿他也沒(méi)辦法，因?yàn)闆](méi)證據(jù)，大部分快遞公司只要包裝沒(méi)壞都不關(guān)快遞員的事。再比如抱了個(gè)大點(diǎn)的包裹爬樓梯送到7樓而你家里沒(méi)人，打電話你還不接，那95%你的包裹是被踢著從樓道上滾下來(lái)的！也許你會(huì)覺(jué)得很驚訝，但人都是這樣的。我曾也鄙視那些那樣做的同行，但是我現(xiàn)在也一樣了（盡管鄙視我吧，好像當(dāng)我們是超人一天到晚送貨不累的）。不管你素質(zhì)再好，去做快遞做久了，你也會(huì)變得暴躁，因?yàn)槠渲械男量嗪臀闶遣荒荏w會(huì)的，別看有些快遞員牛的要死，態(tài)度差的要死，其實(shí)都是煩造成的，也是針對(duì)人的，我不信你用心的去尊重他，他會(huì)這樣對(duì)你。說(shuō)快遞員態(tài)度不好的自己想想自己的問(wèn)題吧?！ 槭裁淳W(wǎng)上說(shuō)申通快遞員態(tài)度牛服務(wù)差的超多,那是因?yàn)橐话闵晖ǖ呐杉疃?快遞員區(qū)域也大,忙不過(guò)來(lái).一個(gè)人一天的派件相當(dāng)于其他小型快遞5倍以上的派件量,送不完要被催,越壓越多,送件又收不到什么件,久而久之人就煩躁.加上很多地方只有申通有網(wǎng)點(diǎn)(郵局就不說(shuō)了),他們自然就牛,你平時(shí)不發(fā)他們的,只有他們才到的或者買(mǎi)家指定要發(fā)申通的,呵呵,那對(duì)不起,你80%要被宰,快遞費(fèi)多很多,你愛(ài)寄不寄. 現(xiàn)在圓通的網(wǎng)點(diǎn)也很廣很細(xì),但是成本高,一張快遞單就要2塊6毛錢(qián)一張,所以現(xiàn)在圓通比其他同類(lèi)型的快遞要貴,申通反而可以拿低點(diǎn)的價(jià)格. 如果你以為我上面說(shuō)的那些快遞員素質(zhì)差態(tài)度差，工資就低，那你就錯(cuò)了。工資高低跟態(tài)度沒(méi)有太大的關(guān)系，有影響但是不是很大。當(dāng)然，相對(duì)來(lái)說(shuō)一般剛做快遞的新手基本都是很有激情很有責(zé)任感的，做事積極，態(tài)度好，吃的苦，但是做久了大多還是變的老油條了?！ ?做快遞不是那么好做的，快遞跟那些銷(xiāo)售不太一樣。要想達(dá)到傳說(shuō)中的1.5萬(wàn)工資： 1、吃苦耐勞。占5% 舍不得吃苦的人去哪都不行啦，更何況是快遞這種勞力活 2、個(gè)人魄力。占5% 其中包括人緣人脈啊，口才啊，社交經(jīng)驗(yàn)啊，腦子靈活啊，給人第一形象啊，服務(wù)態(tài)度啊之類(lèi)?！ ?3、經(jīng)驗(yàn)。占5% 起碼你要懂這行，對(duì)業(yè)務(wù)熟悉?！ ?4、所在的快遞公司。占15% 這個(gè)只針對(duì)于如S豐公司之類(lèi)的快遞員來(lái)說(shuō)的，跟下面的運(yùn)氣掛鉤，因?yàn)镾豐走的是中高端專(zhuān)業(yè)快遞路線，其他某些走的特色路線，只有這些快遞才能滿足某些客戶的需求。 5、運(yùn)氣。占70% 并不是去了S豐工資就比其他快遞高，也不是去了小快遞工資就少。最主要還是要看你的區(qū)域好不好或者區(qū)域內(nèi)有沒(méi)有發(fā)貨量大的潛在客戶。有些客戶是很容易做下來(lái)的，有些是自己找上你或者你的公司的。就算你公司再牛，你服務(wù)再好，你能力再?gòu)?qiáng)，你區(qū)域內(nèi)要是沒(méi)有發(fā)貨多的客戶，又有什么用？你以為你牛逼到處叫你取件，這里收一個(gè)件，那里收兩個(gè)件，工資能高到哪去？你還要送件，加上收件就算你腿跑斷了你忙的暈倒了也做不到上萬(wàn)。
受到負(fù)責(zé)區(qū)域不同、客戶開(kāi)發(fā)能力和服務(wù)質(zhì)量等多方面因素的影響，快遞員之間工資差距很大。另外，還會(huì)受到地域、快遞公司工資制度和促銷(xiāo)活動(dòng)等的不同，造成了對(duì)快遞員公司收入形成差距的主要影響因素。
一、基本概況
從整體來(lái)看，快遞員普遍月收入在2000-8000元之間，以3500-6000元居多，能夠月入上萬(wàn)的有，但是少數(shù)。快遞行業(yè)是一個(gè)通過(guò)辛苦勞動(dòng)掙錢(qián)的行業(yè)，當(dāng)然也需要你夠聰明，比如在開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶和處理人際關(guān)系和隨機(jī)應(yīng)變的能力方面顯得十分重要，而這會(huì)決定你能否成為高收入者。
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二、快遞員工資構(gòu)成部分
底薪
快遞公司底薪一般遵循底薪高提成少和底薪低提成高的底薪分配模式，一、二線城市底薪多在3000元左右，三四線城市多在1500-2000元之間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)底薪多在1000元以下。若沒(méi)有底薪，其他部分收入提成會(huì)高許多。
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送件提成
送一個(gè)快遞提成在1元左右，提成多少和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展水平聯(lián)系較大。一般情況下經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)提成比例要高于其他地區(qū)。
到此，以上就是小編對(duì)于制作勞模名片模板的問(wèn)題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于制作勞模名片模板的1點(diǎn)解答對(duì)大家有用。